建立组织开展下属国有公司岗位竞聘活动。整个竞聘过程实行分级竞聘，组织严密，程序严谨，时间紧凑，安排科学，充分体现了公开、公平、竞争、择优的原则，推动了活动顺利进行。在为期尽其才、人尽其用的目的，为认真贯彻山东“工作落实年”要求和景区新的一年开好局起好步奠定了坚实基础。

竞聘者演讲